TAKE ACTION!

News — Sat, 7 Feb 2026 19:38:00 +0000

Registration Types on ID PAGE

ID PAGE is a modular platform. Registration defines functionality, not identity. You can use one or both page types at the same time.

Operational Profile

Designed for activity inside the platform and everyday interaction.

Activity feed
Project participation
Discussions and collaboration

Wiki / Project Page

A public page-site for knowledge, initiatives, and projects, expandable into a subsite on the id.page domain.

Structured public content
Project and initiative launch
People and organization involvement

Operational Profile is for acting inside the platform. Wiki / Project Page is for opening and scaling projects outward.

Французский язык, нефтяные скважины и писательство: интервью с Елизаветой Раковой

News — Mon, 21 Apr 2025 10:09:00 +0000

«Международник» совместно с Центром Карьеры МГИМО продолжает делиться интервью, в которых профессионалы из различных сфер деятельности рассказывают о своих трудовых буднях, увлечениях и карьерных перспективах для студентов. Сегодня побеседовали с Елизаветой Раковой — выпускницей МГИМО и партнером московского офиса White Square, о том, за что она благодарна Университету и как совмещает карьеру писателя с работой юриста в крупной консалтинговой компании.

— Высшее образование вы получили в МГИМО. На каком факультете вы учились? Какие языки вы изучали?

В бакалавриате я училась на международно-правовом факультете, окончила его в 2014 году. Первым языком у меня был французский — с нуля. Вторым языком достался английский.

— Какие преимущества, по вашему мнению, дает образование в МГИМО? Какие полезные для работы навыки вы получили во время обучения? А что, наоборот, пришлось осваивать самостоятельно?

Когда меня спрашивают, что мне дал МГИМО, в первую очередь на ум приходит язык. Выучить новый иностранный язык за четыре года — достойный результат. 1 сентября я не знала ни слова по-французски, на государственном экзамене — свободно поддерживала разговор на различные темы. Потом французский сыграл большую роль в моей карьере. В первом международном консалтинге, куда я пошла работать, управляющий партнер был француз, и, как следствие, много французских клиентов. Это сыграло свою роль и при приеме на работу, и при дальнейшем развитии карьеры. Клиенты-французы очень ценили коммуникацию на их родном языке.

Кроме того, у нас учатся прекрасные студенты. Это и профессиональные связи, и дружба на всю жизнь. А вот с точки зрения юриспруденции у меня есть определенные нарекания. Считаю, что нам недодали гражданского права. И корпоративное право во многом пришлось осваивать уже в рамках работы. Но это, наверное, потому, что у МГИМО другой фокус.

— Как вы организовываете свой день, чтобы все успевать? Вы работаете одновременно только над одним проектом или сразу над несколькими? Меняется ли ваш типичный рабочий день в зависимости от того, с каким клиентом вы работаете?

Дни бывают разные. Все зависит от количества проектов и от того, насколько они «горят». В обязанности партнера входят и задачи по бизнес-девелопменту и по решению административных задач. Как правило, в работе у нас несколько сделок, которые идут параллельно. Я бы сказала, что больше пяти сделок в активной фазе вести одновременно уже тяжело, потому что начинают наслаиваться звонки и дедлайны. Но под конец года это норма — в нашей работе есть некая сезонность. В декабре у нас обычно абсолютное безумие: ты в звонках и в работе нон-стоп с раннего утра и до позднего вечера. В январе же, например, клиенты возвращаются в рабочие процессы постепенно и появляется время, чтобы заняться другими вопросами, например, наймом новых сотрудников, развитием младшего персонала и созданием маркетинговых материалов.

— Вы работаете с иностранными и российскими компаниями, среди ваших клиентов — компании разного масштаба и специализации: начиная от государственных фондов и заканчивая производителями ветрогенераторов и удобрений. Несмотря на это, в обществе все равно существует стереотип, что работа юриста — рутинная и скучная. Что вы ответите тем, кто так считает?

Мне кажется, что в любой работе есть некая рутинная часть, особенно когда занимаешься ей много лет и какие-то вещи начинают повторяться. И у журналистов есть своя рутина, и у маркетологов, и у врачей, и у финансистов. Конкретно я работаю в консалтинге. Думаю, что у меня в среднем меньше рутины, чем у юристов, которые трудятся внутри компаний, — инхаус-юристов. Юристы консалтинга сталкиваются с очень разноплановыми клиентами из разных индустрий. Может так получиться, что утром нужно разобраться в том, что из себя представляет порт по перевалке зерна, после обеда осмыслить IP-права на образовательный сайт, а вечером подумать про нефтяные скважины и строительство завода. И зачастую на все это даются крайне сжатые сроки. Поэтому, когда такое разнообразие, времени скучать нет. К тому же это people-oriented бизнес. Ты постоянно на связи с людьми из разных индустрий, стран и городов — это интересно и расширяет кругозор.

— Какими советами вы могли бы поделиться с сегодняшними студентами МГИМО, которые хотят стать первоклассными юристами? Какие знания, навыки важнее всего приобрести в годы учебы?

Я, как Отче наш, повторяю студентам, что нужно фокусироваться на английском языке. Если этого не хватает по программе, надо прикладывать дополнительные усилия: заниматься вне стен института, читать книги и смотреть фильмы на английском. На стажировку уже нужно приходить с достаточным уровнем английского для того, что вести коммуникацию с клиентом на иностранном языке. Даже студенты МГИМО не всегда владеют этим навыком.

Еще я бы посоветовала не бояться начинать работать раньше и пробовать стажировки. Может, это вредный совет, но, выбирая между красным дипломом и получением опыта, я бы выбрала получить опыт. Конечно, если вы хотите остаться в «академии» и стать профессором, тогда нужно фокусироваться на учебе. При приеме на работу же мы смотрим на диплом и на оценки, но такого правила, что берем только тех, у кого красный диплом, у нас нет. Достаточно быть хорошистом. В какой-то момент хватку отличника можно отпустить и начать ходить на дни карьеры, брать буклетики, нарабатывать себе опыт. Это важно и для того, чтобы был кикстарт в карьере, и для того, чтобы пораньше разобраться, что тебе нравится.

— Елизавета, среди ваших интересов не только юриспруденция, но и литература. Вы ведете телеграм-канал, где рассказываете о прочитанных книгах и путешествиях, публикуете интервью с писателями. Когда у вас впервые появилась идея начать вести личный блог? Как вам удается находить время для ведения канала? Случалось ли такое, что знания и умения, почерпнутые из книг, помогали вам в работе?

Мое основное занятие вне работы — это писательство. А телеграм-канал «Книжная планктонесса» — просто вспомогательный ресурс, где я пишу про книги чужие и свои. Время нахожу так же, как его находят на увлечения все работающие люди — занимаюсь художественной литературой, когда придется: вечером, в выходные, в обеденный перерыв.

Я с детства люблю читать и писать прозу, и считаю, что все должны читать художественную литературу. Зачастую люди, говоря, что прочли сколько-то книг, имеют в виду только нон-фикшн по личному развитию. Меня такое игнорирование художественной литературы расстраивает, ведь хорошая проза помогает развить эмпатию, лучше понять все разнообразное окружающего мира, что, впоследствии, также пригодится для выстраивания карьеры. Общаться с людьми будет проще, потому что ты будешь лучше их понимать.

— Вы успешны не только в своей профессиональной, но и в творческой деятельности. В своем телеграм-канале вы поделились с подписчиками новостью, что в 2025 году будет опубликована ваша книга. Расскажите немного о своем романе: как вы над ним работали?

У меня есть дописанный первый роман, над которым я начала работать в пандемию, в 2021 году. Тогда я училась на вечернем отделении в Литинституте имени Горького. Сейчас подписан договор на публикацию этого романа с издательством «Альпина.Проза». Надеюсь, что во второй половине 2025 года он поступит в продажу. Сейчас я работаю над вторым романом. Когда он выйдет, говорить еще рано.

— *Какие возможности ваша компания предоставляет для стажеров? Студентов каких факультетов вы принимаете на стажировку? В какие департаменты можно попасть? Чем студенты занимаются на стажировке? Как попасть на стажировку?

Присоединяясь к команде White Square, студенты старших курсов бакалавриата и магистратуры получают возможность приобрести практические знания под менторством опытных юристов.

Мы предоставляем гибкий график, чтобы студенты могли совмещать работу с учебой. На время сессий мы предоставляем отпуск, ведь академическая успеваемость для нас тоже важна. Как правило, мы рассматриваем студентов 4 курса бакалавриата и выше. Конечно, бывают исключения.

У нас нет четкого распределения по практикам — мы считаем важным дать возможность попробовать себя в разных направлениях юриспруденции. Это особенно полезно для тех, кто еще в поиске «своей» области.

Мы набираем талантливых ребят круглый год, поэтому подать заявку можно в любое время — просто заполните форму в нашем HR боте @whitesquare_HR_bot и приложите выписку с оценками. Также приветствуется вовлеченность и активность: участие в муткортах, научных конференциях.

Мы внимательно рассматриваем каждое резюме — возможно, именно вас мы ждем в нашей команде!

Блиц

Что самое сложное в работе?

Держать фокус много часов подряд.

Что самое приятное?

Когда сделка закрылась.

Какой навык главный (или топ три главных)?

Внимательность, креативность, выносливость

Какое качество самое вредное?